Il feedback dei Suoi collaboratori è fondamentale per il successo dell’azienda
Sondaggio tra i collaboratori in Tirolo e in Alto Adige
Il mondo del lavoro si sta trasformando, i cambiamenti avvengono sempre più velocemente, i temi di rilievo diventano sempre di più e tutto sembra diventare sempre più complesso. In questo momento è fondamentale non perdere il controllo, implementando una cultura del feedback per ammortizzare la crescente incertezza e trovare risposte alla domanda: “Come ci posizioniamo ora per il futuro?"
Il Suo percorso verso uno sviluppo organizzativo sostenibile
Otterà una panoramica affidabile della situazione della Sua azienda. I classici indicatori aziendali basati sui numeri non sono tutto – la connessione tra fattori “hard” e “soft” è ciò che può fare davvero la differenza.
Un sondaggio tra i collaboratori progettato in modo strategico, non è un’ indagine di benessere basata sulla mera soddisfazione o sull’ umore dei collaboratori, ma un importante strumento di sviluppo organizzativo e di gestione.
Potrà riconoscere a colpo d’occhio la soddisfazione, l’impegno e il coinvolgimento dei diversi gruppi di dipendenti e in che misura i Suoi collaboratori raccomandano l’azienda come un datore di lavoro eccellente.
Il sondaggio tra i collaboratori si basa su un’ analisi scientificamente valida sviluppata da APL Institute, viene utilizzato con successo e sviluppato costantemente.
Analisi organizzativa
Non vengono mostrate solo frequenze, valori medi o simili, ma chiari collegamenti: “Cosa influenza un fattore e come esattamente”, relazioni ed effetti vengono analizzati e illustrati. Il credo è riconoscere e utilizzare le connessioni.
Dashboard interattiva
È possibile monitorare il tasso di risposta in tempo reale e osservare le prime tendenze.
Sinergie del marchio di qualità
"Certified Top Company“
I nostri esperti sono a Vostra disposizione e rispondono volentieri alle Vostre domande.
Certified Top Company
Attraverso l’ APL® Engagement Analytics, avrà l’opportunità di ricevere il marchio di qualità “Certified Top Company”.
Le TOP COMPANIES certificate sono aziende che raggiungono un punteggio di almeno il 67% nel sondaggio tra i collaboratori, cioè i 2/3 dei dipendenti hanno un alto livello di engagement verso la loro azienda e sono consapevoli di lavorare per un datore di lavoro molto attraente – Il marchio di qualità ha un effetto interno ed esterno.
